PENGAWASAN PEMBANGUNAN INFRASTRUKTUR DESA

Pengawasan Pembangunan Infrastruktur Desa

Pengawasan Pembangunan Infrastruktur Desa adalah proses pengendalian dan evaluasi terhadap kegiatan pembangunan di desa untuk memastikan bahwa pelaksanaannya sesuai dengan perencanaan, anggaran, serta peraturan yang berlaku. Pengawasan ini penting agar pembangunan berjalan efektif, efisien, transparan, dan akuntabel. Infrasturuktur di desa menjadi sorotan utama bagi masyarakat baik yang berasal dari dalam desa tersebut maupun dari desa lain juga akan menyoroti tentang perkembangan desa dimulai dari pertambangan dan perkembangan infrastrukturnya. Olehnya itu pembangunan infrastruktur menjadi bagian utama dalam kemajuan desa. 

Dalam pembangunan infrastruktur selain harus adanya pengawasan dalam pembangunannya. Apakah sudah sesuai dengan perencanaan atau RAB yang telah dibuat itu.   Berikut ini adalah beberapa hal penting dalam pengawasan pembangunan infrastruktur desa, diantaranya sebagai berikut:

1. Tujuan Pengawasan

Tujuan dilaksanakannya suatu pengawasan adalah untuk menjamin pelaksaaan proses yang telah direncanakan sesuai dan tepat. Beberapa tujuan umum pengawasan,  diantaranya:

• Guna Menjamin kualitas hasil pembangunan infrastruktur.

• Untuk Mencegah penyimpangan dalam penggunaan dana desa.

• Untuk Meningkatkan partisipasi masyarakat dalam pembangunan.

• Untuk Mendorong akuntabilitas aparatur desa, khususnya pemerintah desa yaitu kepala desa.

2. Pihak yang Terlibat

Dalam proses pengawasan, ada beberapa stake holder yang memiliki tugas dalam melakukan pengawasan. Tugas pengawasn harus diberikan secara langsung, walaupun pada umumnya pengawasan pembangunan infrastruktur menjadi tugas bagi kita semua, yaitu masyarakat yang hadir dalam lingkungan tersebut.

• Pemerintah Desa: Kepala desa dan perangkatnya melakukan pengawasan internal. Pengawasan internal ini dilakukan juga menjadi penyelenggara dalam pelaksanaan pembangunan di desa. 

• BPD (Badan Permusyawaratan Desa): Melakukan fungsi kontrol terhadap kebijakan dan pelaksanaan pembangunan. BPD sebagai lembaga perwakilan masyarakat yang berasal ddaerah-daerah perwakilan dusun atau lingkungan daerah tempat lokasi tersebut berada. 

• Masyarakat: Dilibatkan dalam pengawasan partisipatif (misalnya melalui forum musyawarah desa). contohnya dalam musyawarah perencanaan RPJMDes, RKPDes, dan APDEs dan musyawarah-musyawarah lainnya. 

• Inspektorat Kabupaten/Kota: Melakukan audit dan pengawasan teknis. Kegiatan pengawasan ini biasanya dilakukan dalam satu forum dalam bentuk pendampingan da percontohan.

• Pendamping Desa: Membantu dalam pelaksanaan teknis dan administrasi. Pendamping Desa baik pendamping desa yang disebut pendamping Lokal desa, dan pendamping desa yang berada dalam kecamatan, baik dari pendamping desa infrastruktur, pendamping desa dalam bidang hukum, dan pendamping desa dalam bidang pemberdayaan., akan senantiasa memberikan pedoman dan himbauan serta pendampingan terkait pemerintahan desa, dan pembangunan desa ddan seterusnya. 

3. Bentuk Pengawasan

Dalam bentuk pengawasan yang dilakukan oleh pihak-pihak terkait, diantaranya: 

• Pengawasan administratif: Pemeriksaan dokumen, laporan keuangan, dan perizinan. dalam hal ini yaitu Laporan pertanggungjawaban sebagi bukti administratif dari pembangunan desa. 

• Pengawasan teknis: Melibatkan tenaga ahli untuk menilai kualitas dan spesifikasi bangunan. Pengawasan ini adalah pengawasan terhadap keadaan fisik dari pembangunan itu sendiri. pengawasan ini dilakukan dengan mencocokkan dengan RAB atau perencanaan yang telah direncanakan dan tertuang di APBDes.

• Pengawasan partisipatif: Masyarakat memantau pelaksanaan di lapangan secara langsung. Pengawasan ini biasanya dilakukan oleh tripika kecamatan berserta dengan pendamping desa, BPD serta semua apara pemerintah desa dengan turun langsung ke lapangan dalam melakukan pengawasan terkait. 

• Pengawasan fungsional: Dilakukan oleh lembaga pemerintah yang berwenang seperti Inspektorat. 

Dengan jelasnya pengawasan dilakukan oleh siapa, dengan tujuan apa, serta bentuk pengawasan yang ada, maka dapat diketahui bahwa betapa pentingnya pengawasan itu dilakukan.  

UPDATE DATA DI GOOGLE SCHOOLAR DAN ORCID

Apakah Anda seorang pelajar, murid, atau guru?  Kata "Google Schoolar" dan "Akun Orcid" terdengar familiar bukan? Ini adalah bentuk arsip karya ilmiah yang akan memberikan jutaan manfaat  di masa depan. Sebagai  pendidik atau mahasiswa, kami menerbitkan artikel dan jurnal ilmiah pada tingkat sarjana, magister, dan doktoral (termasuk kategori 1, 2, 3, 4, dan 5), dan artikel menggunakan Google Scholar, Wordpress, atau Scopus secara akademis wajib untuk dipublikasikan.

Hal ini mengikuti peraturan universitas dalam penerbitan jurnal. Namun bagaimana jika anda seorang pelajar dan belum mengetahui apa itu Google Schoolar dan Orcid? Maka dari itu anda perlu update disini dan penting untuk membaca berbagai artikel yang berhubungan dengan pendidikan. Google Schoolar merupakan aplikasi Google yang mengumpulkan berbagai karya ilmiah.

Tampilan Orcid Penulis

Peneliti dapat mengakses dan mengunduhnya dalam format PDF, dan Google mendeteksi keberadaannya  ketika seseorang mengutipnya, sehingga membantu menghindari penyalinan dan plagiarisme. Begitu pula dengan aplikasi Orcid yang masuk dalam kategori internasional yang mengumpulkan berbagai karya ilmiah yang rata-rata memiliki kategori terindeks paling banyak.

Selain  itu, dalam menerbitkan jurnal ilmiah, tentunya ada syarat-syarat tertentu untuk menerbitkan jurnal tersebut sampai diterima oleh penerbit, agar jurnal yang dihasilkan juga memiliki kebaruan dan kebaruan yang dikandungnya. Bisa dikatakan beliau merupakan pionir dalam melamar majalah, memiliki integritas dan kemampuan yang tinggi, serta mengetahui kedalaman ilmunya lebih baik dari orang kebanyakan.

Tampilan Google Schoolar Penulis

Lalu bagaimana cara menggabungkan tulisan dengan Google Schoolar dan Orcid? Berikut cara memulainya: Pertama kali Anda mendaftar akun Google Schoolar, daftar melalui email dan Masukkan data biometrik Anda dan daftarkan ORCID Anda satu per satu. Pada akun Tambah Jurnal Ilmiah, kami menambahkan jurnal ilmiah yang kami miliki (catatan: hanya jurnal yang pernah kami tulis; kami tidak dapat menambahkan jurnal milik orang lain yang bernama sama dengan kami).

Anda dapat menambahkan jurnal sebagai penulis pertama, penulis kedua, penulis ketiga, dan seterusnya, sehingga Anda dapat menjadi penulis individu atau penulis kelompok. jurnal tambahan ditampilkan, dan  artikel diintegrasikan dan dihubungkan dengan Google Scholar dan Orcid.

Ini dengan jelas menunjukkan berapa banyak orang yang  membaca artikel tersebut, siapa yang mengutipnya, dan tahun penerbitannya. Jurnal yang diterbitkan boleh masuk Sinta 5 namun memiliki sitasi dan pembaca  lebih banyak. Hal ini disebabkan oleh kebutuhan pembaca dan minat serta kutipan mereka terhadap artikel tersebut. Selanjutnya tambahkan semua artikel yang Anda buat dan terbitkan di berbagai terbitan majalah ke akun Google Schoolar dan Orcid Anda agar datanya terus terupdate dan H-indexnya meningkat.

Saya akan menjelaskan mengapa Anda perlu melakukan hal ini, antara lain: Orcid dan Google Schoolar menjamin kepemilikan  karya yang tergabung dalam email. Orcid dan Google Shoolar dapat mengenali makalah sebagai milik kami ketika dikutip atau ditulis ulang oleh penulis lain, sehingga menjamin orisinalitas karya ilmiah Anda.

Orcid dan Google Shoolar dapat menjadi referensi bagi anda yang ingin melamar  CPNS, guru dan dosen PPPK atau pekerjaan terkait lainnya  dengan mempertimbangkan latar belakang pendidikannya. Orcid dan Google Scholar terintegrasi  dan dapat memberikan indeks H kepada seseorang, jadi ini adalah cara yang dapat digunakan untuk meningkatkan pangkat atau kelas seseorang. Orcid dan Google Cendekia menjadi teman di kalangan akademis.

Simak dari berbagai manfaat  yang disebutkan di atas untuk tulisan akademis Anda, lalu buruan aktifkan layanan H-Index dan  layanan Orcid dan Google Schoolar untuk tulisan Anda untuk memastikan karya Anda asli dan bebas dari plagiarisme dan pembajakan oleh orang lain supaya tidak 

Stempel Kayu, Stemple Flash sampai Kepada Qr-code

Sebuah artikel yang membahas tentang stempel dalam berbagai zaman

Stempel adalah alat yang digunakan untuk mengesahkan dan mengesahkan suatu dokumen yang ditandatangani, karena menandakan bahwa nama yang tertulis dibubuhi stempel badan hukum, yaitu bentuk organisasi atau organisasi. Jadi, tanda tangan yang tidak diberi stempel berarti nama itu hanya mewakili pribadinya, sedangkan nama yang ditandatangani dan diberi stempel melambangkan organisasi yang menjadi tanggung jawabnya atau yang diketahuinya, atau milik suatu organisasi pengajar.

Stempel merupakan salah satu bentuk konfirmasi mengenai tanda tangan ketua kelompok atau organisasi. Stempel digunakan pada area perkantoran resmi atau formal, organisasi, maupun  dalam bentuk panitia, toko, perusahaan, dan lain-lain. Saat ini, ada juga stempel yang dicetak, bahkan ada stempel Qr.code untuk pencetakan surat secara langsung. 

Stempel manakah yang anda gunakan? 

Saat ini  stempel flash yang digunakan rata-rata berbentuk stempel flash. Stempel kilat  ini dinilai lebih ekonomis dan praktis serta dapat digunakan dimana saja karena  tidak mengandung tinta stempel seperti stempel kayu yang sering digunakan di kantor-kantor yang kebiasaan stempelnya sudah mendarah daging.Mudah dibawa. Kemudahan penggunaan stempel flash: stempel flash juga dinilai lebih mudah ditandatangani karena tinta lebih lama menempel pada sampul prangko dan tidak  terasa luntur saat menandatangani.

Stempel Flash: Setelah Anda mencapnya di atas kertas, Anda dapat menyimpannya di tas Anda dan tidak akan menodai tas Anda atau file lain di tas Anda. Berbeda dengan stempel kayu. Stempel flash mudah rusak seiring berjalannya waktu.

 Kegunaan segel kayu adalah sebagai berikut. 

• Stempel kayu memang memiliki beberapa kekurangan karena tidak hanya bisa dibawa-bawa, tetapi juga menggunakan tinta stempel dan tangki tinta stempel. 
• Kalau soal penempatannya, agak ribet.
• Stempel sudah dipakai dan tidak ada penutupnya sehingga terlihat kotor.Oleh karena itu, benda-benda di sekitar stempel bisa saja kotor, apalagi jika stempel kayu yang Anda gunakan diletakkan di atas meja atau kertas lain di atas stempel tersebut.
• Stempel Kayu  tidak efektif jika Anda mencap banyak file karena Anda perlu menambahkan dan memasukkan tinta stempel ke dalam baki stempel setiap kali Anda menggunakan stempel kayu ini.
• Segel kayu Walaupun segel kayu memiliki beberapa kekurangan, namun terbuat dari kayu yang sulit rusak sehingga tahan lama.
• Apabila prangko yang digunakan pada perkantoran, organisasi, pertokoan, dan tempat usaha dirawat dengan baik dan dipergunakan dengan benar, maka prangko tersebut dengan sendirinya akan dapat digunakan dan mempunyai umur yang panjang.
• Meskipun stempel kayu memiliki sejarah yang dalam dan sudah tua, banyak perkantoran yang  masih  menggunakan stempel kayu sebagai stempel permanen di kantor, kantor organisasi,  toko, dll.
• Sedangkan stempel flash adalah barang yang ingin dibawa-bawa oleh pemilik toko, perjalanan untuk tamasya, tur, kegiatan lain, tujuan organisasi atau birokrasi, karena mudah untuk dibawa.

 Selain itu, berdasarkan perkembangan zaman sekarang ini, yang serba digital lebih meudahkan bagi para pekerja kantir ataupun masyarakat untuk membubuhi ttd ke berkas-berkas keperluan kantor dengan menggunakan qr-code untuk stempel serta tanda tangan. apalagi untuk sekarang ini, untuk pengajuan surat persuratan bisa melalui web instansi dan juga bisa di cetak secara langsung dengan tanda tangan pejabat berwenang dengan qr-code. 

Hubungan perencanaan pendidikan dengan aspek demografi

 Hubungan perencanaan pendidikan dengan aspek demografi 

Dalam hal perencanaan pendidikan,  baik itu jumlah penduduk, sosial budaya penduduk, wilayah yang dapat diakses. Oleh karena itu, bagian ini dimulai dengan demografi dan perencanaan.  Demografi secara etimologis (linguistik) berasal dari bahasa Latin, dan kata ``demogramhie'' terdiri dari dua kata-kata: demo dan graphien. Demo artinya populasi, grafik artinya catatan, pembahasan tentang suatu hal. 

Secara etimologis, pengertian demografi adalah pencatatan atau pembahasan mengenai jumlah penduduk suatu wilayah pada suatu waktu tertentu. Dari sudut pandang epistemologis (berbasis ilmu pengetahuan), pengertian demografi tidak sesederhana dari sudut pandang etimologis, dan kata demografi memiliki arti yang lebih spesifik untuk kependudukan.Perencanaan kini menjadi landasan, landasan, tahap persiapan dalam melaksanakan kegiatan.

Ketika perencanaan pendidikan dihubungkan dalam bentuk tren demografi, hal itu dimulai dari wilayah, iklim dan gaya hidup, serta didasarkan pada lokasi di mana lembaga pendidikan dibangun dan ditempatkan. jumlah penduduk, kebutuhan penduduk, dan cakupan wilayah yang ada. Hal inilah yang menjadi dasar  perencanaan pendidikan untuk mencapai tujuan yang maksimal.

Alasan mengapa para profesional menggunakan demografi sebagai bagian dari perencanaan mereka biasanya terdiri dari empat tujuan utama: Untuk mengetahui jumlah dan sebaran penduduk pada suatu wilayah tertentu. Gunakan data yang tersedia untuk menjelaskan pertumbuhan, penurunan, dan distribusi populasi di masa lalu dengan sebaik mungkin. Identifikasi hubungan sebab akibat antara perkembangan penduduk dan berbagai aspek organisasi sosial. Upaya untuk memprediksi pertumbuhan penduduk di masa depan dan kemungkinan konsekuensinya.

Pada akhirnya, empat tujuan utama ini akan membantu Anda melakukan tugas-tugas berikut: Pendidikan, Perpajakan, Militer, Kesejahteraan Sosial dan Perumahan, rencana pembangunan dan tindakan pemerintah lainnya yang terkait pertanian akan menjadi lebih tepat sasaran mengingat komposisi demografi saat ini dan masa depan. Evaluasi kinerja pembangunan  pemerintah berdasarkan perubahan komposisi demografi saat ini dan masa lalu serta faktor-faktor yang mempengaruhinya.

Peningkatan standar hidup didasarkan pada angka harapan hidup  penduduk, karena tidak ada ukuran yang lebih baik daripada angka harapan hidup masyarakat di suatu negara. Kecepatan pembangunan ekonomi dapat ditentukan oleh ada tidaknya lapangan kerja dan proporsi penduduk pada sektor pertanian, pendidikan, industri, dan jasa. Daerah yang merupakan pusat pendidikan mempunyai kepadatan penduduk yang tinggi karena banyaknya masyarakat yang ingin mengenyam pendidikan tinggi. Misalnya, sebagai kota pendidikan, Yogyakarta menarik banyak anak sekolah dan pelajar  dari seluruh penjuru negeri untuk melanjutkan pendidikan mereka, namun semakin besar populasinya, semakin banyak sekolah, guru, dan infrastruktur yang perlu disediakan.

Untuk memenuhi kebutuhan pendidikan tersebut, pemerintah melakukan cover up atau perubahan terhadap sampul dari pendidikan yang biasanya penuh dengan momok yang ribet diubah menjadi pendidikan lebih menarik dan menantang bagi kaum kalangan muda dan pelajar. Hubungan erat antara tren demografi dan pendidikan memegang peranan yang sangat penting.

Sebab, data demografi yang diperoleh dari sensus, survei, dan catatan peristiwa penting dapat dijadikan landasan dan pedoman perencanaan di  bidang pendidikan, termasuk kependudukan. Kajian ini  memberikan gambaran yang lebih jelas dan membantu dalam pengambilan kebijakan, seperti menentukan besaran anggaran sektor pendidikan. Dari hubungan di atas terlihat jelas bahwa perkembangan demografi mempunyai dampak  terhadap perencanaan pendidikan.

 

Perumusan Visi, Misi dan Tujuan Organisasi

 Jika Anda adalah anggota organisasi atau tinggal di fasilitas tersebut, Anda akan mengetahui visi, misi,  dan tujuan organisasi. Berbicara mengenai visi suatu organisasi  merupakan suatu institusi yang penting dalam suatu organisasi untuk kelangsungan hidupnya. Visi adalah seperangkat kata yang mengartikulasikan tujuan utama dan cita-cita suatu organisasi, baik  organisasi formal seperti lembaga pendidikan, maupun organisasi informal atau kemasyarakatan. Visi merupakan ciri utama kepemimpinan, termasuk kepemimpinan akademik di sekolah. Mengapa disebut sebagai kunci kepemimpinan? Karena Anda tidak dapat mengendalikan kepemimpinan dalam suatu organisasi  tanpa  terlebih dahulu mengembangkan visi.

Berdasarkan visi, misi, dan tujuan, dikembangkan langkah-langkah dan rencana aksi untuk mencapai tujuan organisasi. Dalam organisasi bisnis yang dikelola secara profesional, pernyataan  visi harus ditetapkan oleh manajemen perusahaan, khususnya Chief Executive Officer (CEO). Perusahaan dagang bukan sekadar entitas ekonomi; mereka menempati posisi sentral dalam masyarakat.

Di lingkungan sekolah, visi ditetapkan oleh pimpinan  pendidikan formal, namun proses penetapannya biasanya dilakukan secara kolaboratif oleh guru yang ada atau kelompok kerja yang dibentuk untuk tujuan ini. Penetapan visi di sekolah sangatlah penting karena sekolah bukan sekedar lembaga akademik, namun merupakan bagian integral dari eksistensi sosial di mana sekolah berada. Dalam menyusun visi, ada unsur-unsur tertentu yang harus dimasukkan dalam  visi itu sendiri dan dalam evaluasi.

Beberapa atribut visi adalah: Singkat Rumusan visi bersifat singkat, padat dan mudah dipahami. Kejelasan Visi yang dirumuskan  dengan jelas tanpa menggunakan kata-kata yang panjang. Permasalahan Visi dirumuskan dengan isu-isu aktual dan penanggulangannya Stabilitas Visi yang dirumuskan  stabil  dan siap menghadapi masa depan Visi yang dirumuskan berorientasi ke masa depan dan terarah Keinginan atau kemampuan menginspirasi Visi adalah harapan atau dapat menyampaikan harapan kepada masyarakat dengan sebuah keinginan.

Dalam upaya  mengembangkan visi, kami berpendapat bahwa tujuh atribut visi bekerja sama untuk mempengaruhi kinerja organisasi secara keseluruhan. Pertama adalah pengaruh atribut terhadap anggota organisasi. Visi yang pendek saja tidak akan berdampak signifikan terhadap kinerja secara keseluruhan, karena karyawan mungkin tidak jelas mengenai apa yang perlu mereka lakukan atau mungkin tidak diharapkan untuk memberikan yang terbaik. 

Visi yang jelas saja tidak memberikan dampak positif yang besar terhadap kepuasan karyawan, namun memerlukan banyak waktu dan menyulitkan pemimpin untuk sering berkomunikasi. Namun, kejelasan diakui sebagai properti visual yang penting. Hal ini menjadikan beberapa atribut dan  visi ini sebagai ciri khas  organisasi.

Visi bisa jadi terlalu konkrit daripada abstrak, dan pemimpin menerapkan bentuk visi Hal ini membuat sulit  untuk menciptakan kelompok yang efektif. Selain itu, bersifat abstrak yang mencerminkan kestabilan penglihatan karena  tidak ada perubahan mendadak seiring berjalannya waktu. Visi yang tidak stabil dapat memberi sinyal kepada karyawan tentang kurangnya integritas kepemimpinan dan komitmen terhadap visi tersebut, sehingga berdampak negatif terhadap kepuasan karyawan.

Visi yang ringkas, jelas, abstrak, menantang dan  stabil tidak akan merangsang komitmen karyawan untuk bekerja menuju visi tersebut kecuali jika terinspirasi atau diinginkan.

Selain itu, jika visi tersebut tidak memberikan inspirasi dan tidak diinginkan, sulit untuk mengembangkan visi bersama yang penting untuk meningkatkan kinerja organisasi dengan cara yang sulit, dan di masa depan, gambaran keseluruhan visi yang lebih baik. Tanpa patung, stabilitas tidak  memiliki kekuatan untuk mencapai tujuan tersebut menghasilkan komitmen yang lebih jelas, seorang pegawai tidak dapat diberhentikan dari jabatannya. Sekaranglah waktunya untuk bekerja menuju visi Anda.

Ini adalah pernyataan visi dan atribut dan merupakan bagian  penting dari pekerjaan pengembangan dalam suatu organisasi. Visi yang jelas menciptakan rencana kerja yang layak untuk dilaksanakan dalam organisasi.

 

Perubahan Terencana dan Perubahan Tidak Terencana

Diskusi mengenai perubahan tidak bisa lepas dari kehidupan kita dan orang-orang di sekitar kita. Perubahan bisa bersifat pribadi, namun bisa juga bersifat sosial jika berdampak pada suatu organisasi, perusahaan, atau instansi. Perubahan bisa direncanakan atau tidak direncanakan (terencana vs tidak terencana). Perubahan yang tidak direncanakan terjadi hanya melalui fenomena alam atau  dialami oleh organisasi, dan individu merespons perubahan yang tidak direncanakan untuk mempertahankan atau memperbaiki situasi mereka saat ini.

Perubahan yang direncanakan adalah hasil serangkaian tindakan persiapan untuk mewujudkan perubahan dan pelaksanaan serangkaian kegiatan untuk mencapai  tujuan atau keadaan organisasi tertentu yang diinginkan. Hal ini berarti melakukan perubahan secara proaktif dan bukannya bereaksi terhadap perubahan yang disebabkan oleh kekuatan di luar organisasi.

Ada banyak perubahan yang dapat dianggap sebagai perubahan terencana dalam arti bahwa perubahan tersebut melibatkan upaya  sadar untuk mengubah aspek tertentu dari bisnis tertentu. Alasan mengapa hal ini terjadi adalah karena  kita telah berkali-kali melihat bahwa cara kita memandang perubahan adalah sebuah kelemahan yang perlu diperbaiki, bukan  strategi organisasi untuk  bertahan hidup dan bersaing.

Akibatnya, perusahaan  memutuskan untuk merencanakan  produk  atau  jasa baru. Atau mungkin Anda memutuskan perlu mendesain ulang proses dasar atau  ingin menerapkan teknologi baru. Beberapa orang percaya bahwa proses perubahan yang direncanakan  perlu dilakukan secara terus menerus. Di bawah ini adalah tabel yang merangkum berbagai jenis perubahan organisasi.

Perubahan strategis Sikap pertumbuhan Putar balik Pengurangan jumlah karyawan Stabilitas Perubahan struktural Reorganisasi fungsional Perataan hierarki Struktur tim Desentralisasi kekuasaan Perubahan teknologi Otomatisasi proses  Jaringan Aplikasi Baru Perangkat Lunak atau Transformasi Perubahan Orang Pengaturan atau Masalah terkait Keterlibatan Dampak atau Peningkatan Kinerja  Inisiatif Kualitas Kehidupan Kerja Inisiatif Desain Ulang atau  Motivasi Kerja Perusahaan nirlaba?

Sebaliknya, ada beberapa bagian tentang perubahan organisasi. Pertimbangkan alasan Anda dan  pertimbangan lainnya saat memilih perubahan mana yang akan dilakukan, dan sesuaikan dengan kebutuhan organisasi atau perusahaan Anda. Perubahan apa pun adalah hal yang baik jika Anda bersemangat untuk meningkatkan organisasi atau perusahaan Anda.

 

SEMAKIN TUA SEMAKIN MEMUDARNYA INGATAN

Konsentrasi memori memudar Perkembangan memori otak selalu berkembang sebagai respons terhadap emosi dan konten pembelajaran.Memori otak seseorang yang terus-menerus belajar dan belajar selalu dapat menampung berbagai hal yang terlintas dalam pikiran. Otak bayi  kecil dan balita berkembang pesat. Perkembangan otak ini terjadi sebagai respon terhadap respon internal dan eksternal serta perlakuan terhadap kesimpulan dan rangsangan yang diterima. Oleh karena itu, orang tua diharapkan dapat membesarkan anak semaksimal mungkin pada masa emas tumbuh kembang anak ini. 

Perkembangan otak juga dipengaruhi oleh pola makan yang seimbang. Selain itu, perkembangan otak ditinjau dari kecerdasan manusia juga dipengaruhi oleh gen dan warisan ibu.  Inilah salah satu alasan mengapa perempuan harus belajar. Tapi apa yang bisa kamu lakukan seiring bertambahnya usia dan perkembangan otakmu melambat? Faktanya, penyimpanan ini akan terus berkurang.

Perkembangan Waktu

Apa yang menyebabkan daya ingat menurun seiring berjalannya waktu? Ilmu pengetahuan alam menguraikan proses perkembangan manusia mulai dari masa janin hingga usia tua yaitu di atas 65 tahun. Perkembangan fisik dan psikis otak pada masa tua penting untuk perkembangan tubuh banyak orang, antara lain munculnya berbagai penyakit kompleks, penatalaksanaan kesehatan jasmani yaitu punggung bungkuk, osteoporosis dan ciri-ciri sejenisnya semakin mempengaruhi fungsionalitas. 

Ini tidak hanya membantu pertumbuhan, tetapi juga membantu pertumbuhan anak-anak yang lebih besar. Otak dan ingatannya menjadi semakin lemah dan dia bahkan tidak dapat lagi mengingat namanya sendiri. Seberapa dahsyatkah kuasa Tuhan dalam memberikan pengetahuan kepada manusia dan mewujudkan berbagai kuasa Tuhan melalui pertumbuhan manusia? Hilangnya ingatan dan sifat kekanak-kanakan bisa meninggalkan bekas pada anak yang kamu sayangi, dan dalam beberapa kasus, bisa jadi lucu. Namun, orang tua ini bisa saja  marah karena hal sepele. Oleh karena itu, hendaknya Anda selalu memahami berbagai karakteristik sejak masa kanak-kanak agar dedikasinya terus berlanjut. Orang Tua yang menjadi tempat belaja pertama bagi seorang anak, akan hidup didalam ingatannya sifat dan lingkungan yang mendukung dalam berbagai fase perkembangan anak sampai dewasa, bahkan sampai menjadi orang tua kembali.

 

CARA UNTUK MEWUJUDKAN KEDISIPLINAN SEJAK DINI

Masih malas-malasan padahal sudah punya agenda dan rencana kegiatan? 

Apakah Anda tipe orang yang selalu menulis daftar kegiatan  setiap hari? 

Kalau iya, Anda tetap termasuk orang yang disiplin bukan? 

Atau Anda masih  sangat sibuk dan perlu merencanakan aktivitas sehari-hari dengan membuat planner, kalender atau kalender aktivitas di papan tulis atau papan memo di ruang belajar atau  kerja Anda?

Dalam hidup Setiap orang mempunyai kekhawatiran yang berbeda-beda.Termasuk agenda kegiatan, kebiasaan dan lain sebagainya. Peta jalan merupakan suatu bentuk perencanaan kegiatan yang merencanakan atau mencatat kegiatan serta waktu pelaksanaannya. Ini membantu Anda mengatur waktu dan berbagai aktivitas terkait. Jadwal aktivitasku mulai menjadi kebiasaan. Jadwal kegiatan dimulai pada jam sekolah. Saya mulai membuat jadwal kegiatan sejak saya bangun pagi hingga menjelang tidur ketika saya duduk di bangku kelas empat SD. Hal ini terjadi atas dorongan orang tua dan keinginan pribadi untuk disiplin, bukan bermalas-malasan.

Rencana kegiatan  tertulis mulai dari rencana belajar, rencana doa, rencana permainan, dan rencana sekolah lainnya. Kalau dimulai pada masa kanak-kanak, dari hal-hal kecil, karena anak lebih banyak berada di rumah, maka kebiasaan dan kedisiplinan dimulai dari lingkungan pertama  anak, yaitu kedisiplinan pertama orang tua. Inilah sebabnya kita sering mendengar ungkapan madrasatul ula, keluarga adalah madrasah pertama bagi anak.

Oleh karena itu, memilih seorang perempuan atau laki-laki beserta keluarganya sama saja dengan memilih madrasah dan sekolah bagi keturunannya kelak. Jadwal piket adalah jadwal pembersihan, atau jadwal buka tutup suatu kantor, sekolah, atau lembaga lain dimana kita menjadi anggotanya. Rencana piket salah satunya dapat membangun sikap disiplin, namun  jika anda sudah merencanakan suatu kegiatan yang akan dilakukan setiap hari, namun karena suatu hal yang tidak terduga maka kegiatan tersebut tidak dapat terlaksana dan anda tidak mempunyai pilihan selain melaksanakannya ?

Oleh karena itu, setelah 1-2 jam, aktivitas lain akan terpengaruh dan aktivitas lain harus diubah ke jadwal aktivitas lain. Hal ini dapat terjadi selama kegiatan tersebut. Alasannya sangat penting dan bukan hal yang biasa kita lakukan. Ini karena penting untuk merencanakan aktivitas Anda untuk memaksimalkan pekerjaan dan waktu Anda. Harapan dan partisipasi dalam pelaksanaan program kegiatan yang  direncanakan merupakan bentuk komitmen  pribadi untuk setia menaati jadwal tersebut.

Kalau, bagaimana dengan rencana pemogokan? Rencana garis piket  hampir sama dengan rencana aksi individu. Perbedaan action plan dengan action plan adalah action plan dibuat untuk perseorangan, sedangkan action plan dibuat  untuk kelompok kerja atau kelompok organisasi, seperti sekolah, piket kantor, atau piket lainnya di suatu lokasi usaha. Hal ini harus dilakukan. Rencana pemogokan telah dirumuskan untuk mengatur disiplin pembukaan toko/perusahaan/kantor, memberikan pelayanan yang maksimal, mencapai tujuan kerja sehari-hari, serta upaya menjaga kebersihan, ketepatan, ketertiban dan  kedisiplinan toko untuk merumuskan. Kantor desa.

Namun bagaimana jika meski rencana antrean piket dan tanggal kegiatan sudah direncanakan, namun masyarakat masih dianggap belum disiplin dan sistem kerja serta waktu yang tercantum dalam jadwal belum terlaksana?

Oleh karena itu, peran orang-orang di sekitar Anda di sini adalah untuk mengingatkan Anda akan semangatnya dan berusaha membangkitkan semangat untuk menjalankan kegiatan yang tercantum dalam jadwal. Mulai dari bayi hingga orang dewasa, rencana kegiatan harus dikomunikasikan kepada orang-orang terdekatnya. Semoga orang-orang terdekatmu selalu mengingatkanmu.

 

HIBURAN DI SAAT JAM ISTIRAHAT KANTOR

Memberikan hiburan dan keseruan ke seluruh kantor sambil menunggu kegiatan Apa  kejadian menarik kali ini?  Kejadian  ini berdampak karena jadwal undangan yang semula dijadwalkan pukul 12.00 hingga 13.00. pada waktunya jam istirahat untuk sholat dan makan/Ya, ini kebiasaan  masyarakat kita dan kita semua masih belajar membiasakan kebiasaan terlambat.

Nah, itulah yang  namanya kegiatan yang tidak memahami akibat yang ditimbulkannya. Sebab, ia terdiri dari berbagai unsur seperti manusia, alam, dan lain-lain, dan ada unsur yang bisa kita kendalikan dan ada unsur yang tidak bisa kita kendalikan. Inilah kendala-kendala yang sering kita hadapi dalam berbagai bidang kehidupan.

Selain itu keseruannya meliputi saling mengenal dan mendengarkan tamu undangan serta peserta kegiatan. Terkadang saya bermain ponsel untuk menghilangkan kebosanan, terutama jika berhubungan dengan media sosial YouTube, TikTok, dan IG, FB, ataupun secara pribadi penulis mengisi dengan berselancar dalam dunia blogspot. seperti yang telah tercantum dalam tulisan ini, yang menjadi bagian mengisi kekosongan bagi penulis dalam waktu istirahat di kantor ataupun di waktu weekend. Selain menggunakan blogspot pribadi dalam link http://sitiaisyah110385.blog.spot.com, juga penulis mengisi waktu istirahat di kantor dengan menjadi penulis di blog kompasiana penulis dan lain sebagainya.

Selain itu, saat jam istirahatpun tidak dapat dipungkiri Anda akan menjumpai orang-orang yang terlalu banyak tidur sehingga ekspresi wajahnya sulit digambarkan, atau  yang tidur telentang. Berbagai ungkapan tersebut muncul karena rasa bosan atau kurang beraktivitas saat menunggu. Kegiatan apa yang dapat Anda lakukan selanjutnya di sela-sela jadwal sibuk Anda?  berikut beberapa kegiatan yang bisa dilakukan pada jam istirahat kantor, Meliputi: 

• Membangun hubungan dengan lembaga lain dan pemangku kepentingan untuk berpartisipasi dalam kegiatan tertentu.
• Anggota panitia akan berusaha memberikan selingan dan candaan pada kegiatan ini dalam bentuk hiburan, lagu, dan lain-lain.
• Hal ini dapat dilakukan untuk mengurangi kebosanan waktu menunggu.
• Melakukan aktivitas  yang sering kita lakukan berupa aktivitas yang memakan waktu lebih sedikit, seperti membuka laptop untuk mengerjakan tugas yang tenggat waktunya.
• Usahakan memperkirakan seakurat mungkin berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk menyelesaikan tugas tersebut.

Inilah kegiatan yang bisa dilakukan selama masa tunggu untuk mengurangi kebosanan dan kebosanan selama masa menunggu. Gunakanlah waktu sebaik-baiknya dan lebih produktif dari hari ini.  

 

MEKANISME PAJAK BUMI DAN BANGUNAN

SPPT atau biasa disebut Surat Perintah Membayar Tanah/Bangunan ini sering disebut dengan 'pensiun' sejak zaman Belanda, ketika kata sewa tanah berasal dari bahasa Belanda yang berarti pajak yang dibayarkan oleh penduduk setempat. Proses pembayaran SPPT selama ini kurang optimal setiap tahunnya.

Sebab, sebagian besar tanah belum terdaftar sebagai akta tanah, atau warga belum mempunyai kepemilikan  sah atas tanah yang dikelolanya. SPPT diterbitkan oleh Badan Pendapatan Daerah Kabupaten/Kota dan disalurkan ke  desa dan kelurahan masing-masing. Masing-masing terdiri dari beberapa hal: Daftar Set Penilaian dan Pembayaran atau disingkat DHKP. Perintah pembayaran yang terdiri dari dua bagian dengan bagian yang sobek.

Satu untuk pengelola barang/bangunan dan satu lagi sebagai  bukti pembayaran kepada pemerintah desa/kecamatan atas seluruh jumlah yang dimasukkan dan diterima dalam proses pembayaran SPPT ini. Tanda Terima Harian Pajak Bumi dan Bangunan  memuat empat bagian: Lembar 1 Untuk Desa/Kelurahan Lembar 2 Untuk Bapenda Lembar 3 Untuk Kecamatan Lembar 4 Untuk Bank.

Disingkat Surat Tanda Terima Setoran  atau  STTS, terdiri dari tiga bagian. Dikurangkan berdasarkan tanda sebagai berikut: 

• Desa/Kerurahan Lembar ke-1  Bapenda Lembar ke-2 Bank Lembar ke-3. Ini adalah bagian yang diambil alih oleh  pemerintah daerah dalam memungut pajak konstruksi.
• Rencana Pembagian Pajak  Setiap tahunnya, pajak akan disalurkan kepada pemerintah daerah wakil daerah melalui mekanisme sebagai berikut: Mulai bulan April, pajak akan disalurkan kepada pemerintah daerah wakil daerah.
• Pada bulan Mei dilakukan pendistribusian ke desa atau kelurahan setempat, dimana desa mengumpulkan data DHKP yang ada  dan mengatur secara lengkap SPPT bagi warganya masing-masing. Hal ini menjadi tanggung jawab masing-masing kepala desa. Pasalnya, walikota setempatlah yang  mengetahui secara pasti properti dan bangunan apa saja yang ada di wilayahnya masing-masing.
• Pajak dipungut dari penduduk dari bulan Juni sampai September.

Diketahui, besaran pajak  masing-masing desa berbeda-beda tergantung luas  tanah dan bangunan yang terdaftar di Bapenda sebagai aset yang dikelola oleh warga  wilayah desa/kelurahan tersebut. Perlu diketahui bahwa SPPT ini merupakan tanggung jawab daerah, sehingga bisa berupa tanah yang  berada di wilayah tertentu, tanah milik warga desa atau kecamatan tetangga, atau bahkan tanah yang terletak di kabupaten lain.

Selain  itu, pajak yang  dipungut oleh kepala desa masing-masing disimpan di perangkat desa pada bagian "Keuangan Desa" untuk dicatat lebih lanjut berdasarkan jumlah yang diterima beserta pajak yang  dipungut dari masing-masing desa. Selain itu, dana yang terkumpul disimpan di bank lokal bersama dengan ``STTS,'' sebuah buku besar yang mencatat pajak harian  dan pendapatan real estat sesuai dengan jumlah  yang dikumpulkan.

Meski pembayaran pajak daerah sudah selesai pada akhir bulan September, namun beberapa kepala desa dan camat terkadang mengeluh keras karena SPPT tidak dibayarkan oleh warga, terutama di wilayah yang cakupannya sangat luas. Jumlah tersebut hampir sepertiga dari penambahan jumlah SPPT dalam DHKP di setiap desa.

Oleh karena itu, diperlukan kerjasama seluruh perangkat desa/kelurahan dalam memproses pembayaran pajak bumi dan bangunan yang ada. Selain  itu, kita perlu mengedukasi masyarakat akan pentingnya SPPT ini dalam pengelolaan tanah dan bangunannya, serta menyadarkan masyarakat untuk mencari sendiri dan menghubungi langsung  kantor desa untuk melaporkan pajaknya.

 Mengapa September? Sebab, selain  desa yang pembayaran pajaknya dinilai oleh pemerintah kecamatan, pemerintah kecamatan juga selalu diawasi oleh pemerintah kabupaten dalam hal pengawasan pajak  dari pajak bumi dan bangunan tersebut. Pendapatan Asli Daerah Kabupaten/Kota atau PAD. Ini dapat  dikelola kembali dan digunakan untuk pembangunan  kabupaten dan kota.

 

ALASAN DIBALIK KESERINGAN MENULIS

MENULIS atau BERBICARA?

Koherensi dalam menulis adalah seni pengendalian diri Sesuatu yang terungkap dalam bahasa lisan atau tulisan dan dipadukan menjadi suatu pernyataan atau kalimat memberikan makna pada sesuatu. Meski secara tidak langsung, berbagai idiom digunakan dalam seni menulis. Contohnya termasuk hiperbola yang membesar-besarkan peristiwa, metafora dan bentuk tata bahasa lainnya, serta baraka Arab dan teknik berbicara.

Saran atau kritik terhadapnya bukan merupakan kriteria untuk mengatakan bahwa penulis tidak memikirkan apa yang ditulis tentang pola permasalahan yang muncul. Namun beberapa unsur tema penulis dalam menyelesaikan artikelnya adalah: Tema berdasarkan pengalaman penulis: 

• Keikutsertaan dalam pertemuan, arisan, undangan, dan sebagainya topik berasal dari lingkungan rumah, lingkungan tetangga, lingkungan desa, dalam desa, atau lingkungan penulis yang lebih umum.
• Tema muncul dari cerita dan permasalahan orang-orang disekitar pengarang, kepada siapa pengarang dapat curhat.
• Dan cerita ditulis mengenai masalah tersebut tanpa menjelaskan siapa yang mempunyai masalah.
• Dan tentunya masih banyak bahasa yang lebih sederhana dan formal yang digunakan, dan tidak jarang  penulis menambahkan beberapa ungkapan pemikiran pribadi pada prolog atau monolog tertentu.
• Tema lahir dari imajinasi penulis sendiri.
• Tentang harapan akan kehidupan yang bermakna dan impian di masa depan.
• Anda dapat mengkategorikan beberapa topik tersebut dengan membaca Alasan Topik 1 dan Alasan Topik 2.
• Namun topik 3 dan 4 sulit untuk dikategorikan, apalagi jika Anda tidak mengenal penulisnya secara langsung.
• Penulis mengungkapkan perasaannya dengan kata-kata di artikel seperti ini.

Hal ini dikarenakan penulis yakin bahwa  tujuan penulisan dan ketepatan makna yang disampaikan akan menjadi sumber pengetahuan sumber daya manusia di masa depan. Dalam waktu dekat dan di masa depan  Ada beberapa alasan positif yang menyarankan agar seseorang menulis dan mengutarakan pendapatnya dari waktu ke waktu.

Menulis adalah cara formal untuk mengungkapkan perasaan seseorang terhadap sesuatu. Menulis adalah seni mengkomunikasikan gagasan melalui artikel. Dan tidak semua orang mempunyai kemampuan ini. Hanya orang-orang tertentu yang menghabiskan waktu luangnya dengan menulis. Orang-orang seperti ini diyakini lebih kreatif dalam menghadapi stres dan kebosanan dalam kehidupan sehari-hari.

Menulis sebagai sarana hiburan bagi jiwa introvert yang tidak bisa mengandalkan orang lain karena kurang percaya diri bisa bermanfaat baik dari segi jejak digital yang baik maupun dari segi imbalan materi dan rasa hormat dari orang lain. Tulisan dalam bentuk artikel dan ide menimbulkan rasa frustasi untuk menarik perhatian dan simpati orang lain, yang lebih bermanfaat dibandingkan curhat di media sosial yang banyak menimbulkan dampak negatif bagi diri sendiri dan orang lain. di atas menjelaskan perbedaan antara menulis dan melampiaskan.

Bedanya yang juga sangat kentara adalah menulis diperuntukkan bagi orang-orang kreatif untuk mengekspresikan emosinya, sedangkan mengandalkan media sosial  untuk menarik perhatian dan simpati  pembaca dan lain sebagainya. Artinya mengungkapkan rasa malu atas kekurangan diri sendiri. Tidak semua orang yang membaca menulis dengan cara yang sama seperti yang kita berikan kepada penulis.

Namun tidak semua orang mampu bersuara dan mengungkapkan keprihatinannya sebagai bentuk perlindungan, meskipun hal tersebut dapat menjadi sarana penyebaran informasi. Ini adalah  komunikasi dua arah antara pembaca dan pembaca, jadi Anda perlu menjangkau masyarakat umum. Anda juga bisa curhat  di media sosial atau dengan orang lain, seperti teman atau keluarga.

 

SENGKETA TANAH DI MASYARAKAT

Hidup di masyarakat berada di antara berbagai latar belakang sifat dan kepribadian yang berbeda pula, melahirkan berbagai praktik kegiatan yang membuat berbagai praktik penyimpangan.  Aset diantaranya berupa tanah baik tanah perumahan, tanah persawahan, perkebunan dan lainnya. Senantiasa menjadi bumerang bagi pemerintah desa dalam menyelesaikan sengketa yang ada. 

• Beberapa hal yang menyebabkan hal tersebut, diantaranya: 
• Kepemilikan Tanah tidak berdasarkan bukti kepemilikan yang sah.

• Kepemilikan Tanah tidak dibarengi dengan pengakuan warga atau masyarakat setempat.
• kepemilikan Tanah diakui oleh dua orang yang berasal dari hubungan keluarga sendiri.
• Orang tUa dahulu tidak melakukan wasiat atau pembagian harta warisan secara tertulis.
• Orang tua meninggal tidak melakukan pembagian warisan, sehingga anak-anak yang ditinggalkan berebut harta warisan dan mengakibatkan konflik sengketa tanah kembali di warga.

Bahkan beberapa kasus lainnya, sampai kepada sengketa perumahan antara anak dengan orang tua, anak mengusir keluarganya  yaitu orang tua, karena dianggap memiliki keinginan dalam memperoleh  tanah tersebut terus, permasalahan sengketa tanah antara warga, tidak bisa dipungkiri, satu per satu setiap minggunya,memiliki satu sengketa tanah yang masuk permasalahannya, baik permasalahan tanah sengketa perkebunan maupun persawahan. 

Kasus sengketa tanah ini, diupayakan dimulai dari penyelesaian sengketa mulai dari pemerintah RT,kepala Dusun,kemudian dilanjut dari permasalahan penyelesaian dari pihak pemerintah desa. Penyelesaian ini dilakukan dengan berbagai cara dan proses, diantaranya:

• kepala dusun menyampaikan permasalahan sengketa tanah yang terjadi di masyarakat kepada kepala desa
• kepala desa beserta perangkat desa, mencoba menteliti berkas tanah tersebut, melihat SPPT atau surat perintah pembayaran dan peta blok.
• Kepala desa melakukan surat pemanggilan untuk mediasi dengan kedua belah pihak dengan mengundang juga pihak babinsa dan babinkamtibmas dalam hal ini, pihak polsek dan korem itu sendiri.
• Melakukan mediasi sesuai jadwal undangan mediasi, dengan memberikan kesempatan kepada kedua belah pihak membawa saksi masing-masing tentang kepemilikan tanah yang dimilikinya, beserta bukti kepemilikan tersebut.
• mediasi dilakukan biasanya tidak langsung satu kali menemukan kesepakatan, biasanya dilakukan 2-3 kali pertemuan dengan kedua belah pihak sampai kepada mendapatkan persetujuan kedua belah pihak. Hal inilah diantaranya yang mengakibatkan sengketa tanah tidak pernah terselesaikan, karena beberapa hal diantaranya tidak bisa dilakukan oleh pemerintah desa.
• selanjutnya, jika permasalahan tidak bisa terselesaikan di pemerintah desa, selanjutnya dilakukan penyelesaian masalah berlanjut ke polsek Kecamatan untuk menempuh jalur hukum.

Permasalahan-permasalahan sengketa tanah ini, tidak bisa dipungkiri, masih dilakukan oleh warga, walaupun sudah jelas ada tanah kepemilikan tersebut, tapi bagi warga yang memang memiliki sifat rakus terhadap aset keluarga, akan tetap melakukan tuntutan terhadap tanah atau aset yang menurutnya memiliki hak tersebut. 

BPD DAN PERATURAN TENTANGNYA

 Apa itu BPD? BPD merupakan kepanjangan tangan dari lembaga pembina desa. Badan permusyawaratan desa terdiri dari tiga kata: “badan”, “musyawarah”, dan “desa”. Dapat diringkas sebagai berikut. BPD juga dapat  diartikan sebagai kerangka penting di dalam tubuh, atau sebagai tempat atau organisasi tempat orang-orang tumbuh bersama dalam serangkaian kegiatan.

Badan sebagai anggota badan merupakan inti dari  kerangka tubuh, sebagaimana halnya dalam suatu organisasi berarti merupakan kerangka utama organisasi. Musyawarah berasal dari kata per  di awal dan diakhiri dengan kata musyawarah. Kata ``to'' berarti semua orang melakukannya secara pribadi dan demi kepentingan yang sama, kata `'musyawarah'' berarti mengumpulkan pendapat dan mendiskusikannya, dan kata ``tan'' di akhir kalimat berarti sesuatu. Ini menunjukkan bahwa itu adalah kata benda yang artinya melakukan. Ditambahkan ke teks.

Oleh karena itu, marilah kita mengartikan kata “musyawarah” sebagai serangkaian gagasan, pendapat, pendapat, dan lain-lain, yang disatukan dan dibicarakan untuk sampai pada suatu kesimpulan, baik dalam suatu pertemuan, baik dalam bentuk konferensi atau sejenisnya. Itu ditulis tentang topik yang sedang menjadi topik hangat.

Desa adalah suatu bentuk dewan kemasyarakatan yang terdiri dari suatu pemerintahan yang dipimpin oleh seorang kepala desa yang mempunyai kekuasaan  mengatur kehidupan penduduknya dalam bentuk keuangan, pendidikan, ekonomi, sosial budaya, dan lain-lain. Hukum ketertiban. Desa terdiri dari wilayah, penduduknya, dan kepala desa yang mengelolanya.

Desa merupakan satuan pemerintahan terkecil sekaligus berada di bawah naungan Kementerian Desa dan Pembangunan Daerah serta mempunyai pemerintahan sendiri dengan menerima dana desa dari pemerintah pusat melalui Anggaran  Pendapatan Belanja Desa yang terdiri atas sejumlah dana transfer.

Kami akan membahasnya secara detail di artikel  lain. BPD merupakan badan atau organisasi yang mengatur dan menjadi inti  terselenggaranya musyawarah dan pertemuan di desa. Hal ini mengamanatkan BPD untuk menyelenggarakan dan menyelenggarakan musyawarah desa untuk memfasilitasi pembahasan, pembahasan, persetujuan dan pengambilan keputusan seluruh peraturan dan pedoman desa, serta menjadi lembaga penyuluhan dan perwakilan  masyarakat  desa. Lainnya, untuk mengetahui lebih jauh tentang BPD: 

1. Pasal 31 Permendagri 110/2016 tentang Fungsinya.
2. Pasal 32 tentang Kewajiban BPD Permendagri 110/2016  Pasal 55  (1) Tentang Hak Anggota BPD Pasal 60 Tentang Kewajiban BPD 
3. Permendagri 110/2016  Pasal 63 Tentang Wewenang BPD 
4. Permendagri 110/ UU BPD Tahun 2016 sudah jelas mengenai peran, tugas, hak, kewajiban, dan wewenang.

Secara umum BPD sebagai unsur perwakilan pemerintah daerah menjalankan fungsi administratif dengan mengumpulkan warga, berkonsultasi dengan masyarakat desa, serta berdiskusi dan menyetujui usulan  dengan kepala desa.

Hal ini dituangkan dalam Peraturan Walikota atau Peraturan Badan Permusyawaratan Desa (BPD), yang kemudian bekerja sama dengan masyarakat desa untuk memantau kelangsungan pemerintahan desa, baik dari segi penyelenggaraan pemerintahan desa dan pembangunan, penguatan masyarakat desa,  masyarakat desa. pembangunan, pemantauan keadaan darurat  desa.

Mereka juga berupaya menjadi perantara antara masyarakat desa dan pemerintah daerah, misalnya kepala desa dan aparat desa. BPD mempunyai banyak tugas dan kewajiban dalam pelaksanaannya karena keberadaannya sangat dibutuhkan oleh masyarakat. Oleh karena itu, ada insentif yang diatur dalam peraturan daerah, dan penunjukan serta pelantikannya memerlukan waktu.

Lokasi Pemerintahan kabupaten atau kabupaten menjalani tahap peninjauan dan seleksi yang mengikutsertakan unsur RT atau wakil penduduk masing-masing sektor wilayah, melalui keputusan bupati yang dikeluarkan serentak oleh kabupaten dan diangkat setiap lima tahun sekali.  Tugas dan tanggung jawab BPD rumit, namun apakah tugas dan tanggung jawab tersebut terpenuhi? Sekali lagi, para pimpinan seluruh elemen yang terlibat saling mengingatkan saat pelaksanaan. “Desa yang kuat, desa yang bersih adalah desa yang terdapat BPD yang melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya sebagai pengawas penyelenggaraan pemerintahan desa". 

MANFAAT KEPEMILIKAN SERTIFIKAT TANAH

Sertifikat real estate adalah bukti kepemilikan sah atas tanah atau bangunan. Adanya sertifikat yang ada membuat masyarakat merasa khawatir untuk mendaftarkan tanahnya kepada otoritas pertanian. Melalui program yang diperkenalkan di desa Itterung yaitu Redis atau Program Reforma Agraria, diberikan sertifikat tanah gratis kepada masyarakat agar berkesempatan memperoleh sertifikat tanah dan memperoleh kepemilikan  sah atas tanah yang mereka miliki .

Program sertifikat tanah ini merupakan program komprehensif pengukuran, verifikasi, dan validasi data kepemilikan tanah yang dilakukan oleh tim  desa Redis yang terdiri dari pegawai fasilitas pertanian Redis, yang dimulai pada awal Februari pada saat proses pendaftaran dan pengadaan keluar melalui suatu proses. 

Badan Desa Itterung "Dokumen Serah Terima Sertifikat Tanah Kepada Dinas Pertanian". Dokumen  Setelah melalui proses panjang dan formalitas terkait, tanah di Desa Ittern Kecamatan Tersiattinge Kabupaten Lahir Hasil Pemetaan Sosial Dinas Pertanian Proses Serah Terima Sertifikat Tanah kepada Masyarakat yang mengajukan kegiatan Redis ini adalah sertifikat tanah  masyarakat  sebanyak 500 unit lahan kering yang terdiri dari sawah dan perkebunan masyarakat.

Beberapa orang memanfaatkan kesempatan untuk mendapatkan sertifikat tanah  untuk mengelola tanah mereka dengan lebih baik dan mengajukan hingga empat atau lima sertifikat. Hal ini menyulitkan warga karena sebagian besar  masyarakat pengelola lahan tidak memiliki bukti sah kepemilikan atas lahan yang dimilikinya, baik berupa sertifikat tanah, penjualan, warisan, dan lain-lain. Hal ini mengkhawatirkan.

Penyerahan sertifikat tanah yang dijadwalkan pada bulan Oktober tahun 2023 telah selesai, dan pendistribusian sertifikat tanah  dijadwalkan pada  2 November 2023, di Balai Desa Itterung kecamatan Tellu Siattinge. "Penandatanganan Protokol Penyerahan Sertifikat Kepada Penerima Sertifikat Tanah". dengan keberlangsungan sertifikat yang telah berhasil di kontribusikan di tahun 2023 tersebut, diharapkan juga mampu untuk terealisasi di tahun ini dan tahun-tahun selanjutnya. sehingga asa kepemilikan tanah/bangunan bagi warga daerah setempat menjadi sah dan berstatus hukum.

Sertifikat Ini Diserahterimakan Untuk Diterbitkan langsung oleh Dinas Pertanahan kepada pemegang sertifikat, menandatangani berita acara peralihan sertifikat dan melampirkan copy KK dan KTP pemegang sertifikat atau  kepada anggota keluarga atau wakil penerima sertifikat tanah. Terlampir surat kuasa.

Keberadaan dan penyerahan sertifikat tanah ini  memberikan kejelasan dalam pengelolaan tanah dan dapat meningkatkan kinerja perekonomian kota, khususnya dalam penggunaan sertifikat kepemilikan tanah di koperasi, seperti dalam memperoleh dan memberikan bantuan modal. Selain  itu, dengan memegang sertifikat tanah, pemilik tanah dapat mengelola tanahnya dengan tenang karena hak kepemilikan tanahnya tidak diganggu oleh orang lain.

Kegiatan Pemetaan Sosial Sebagai Tindak Lanjut Kegiatan Sertifikat Tanah di Desa dikumpulkan dari  3400 daftar Peraturan Pemungutan dan  Pembayaran  Pajak Bumi dan Bangunan Daerah atau DHKP. Saat ini, kepemilikan sertifikat mencakup Redis dan program lintas sektoral, dan sekitar 650 orang memiliki sertifikat tanah.

Dari jumlah tersebut, 550 merupakan sertifikat lahan kering berupa  kebun atau sawah, dan sisanya sertifikat rumah atau bangunan. Mengingat banyaknya pemegang sertifikat, maka diharapkan program sertifikat ini dapat dipromosikan dan diterapkan kembali  di desa-desa terkait untuk menyamakan kepemilikan sertifikat tanah.

KERJASAMA LPP, UNICEF DAN PEMERINTAH DESA DALAM MENGENTASKAN USIA ANAK TIDAK SEKOLAH

UNICEF sebagai organisasi untuk anak-anak. Pekerjaan UNICEF  di wilayah pedesaan juga mencakup kepedulian terhadap anak-anak yang belum mencapai usia sekolah. Ini mencakup beberapa kegiatan seperti: Respon sekolah nonformal berupa kegiatan PKMB atau Belajar Cepat Masyarakat YAITU Mengatasi kekerasan terhadap anak dan perempuan DAN  Mengatasi perkawinan anak di kalangan lansia Kegiatan ini telah berlangsung hampir setahun  di Desa Ittern dan mencakup berbagai program dan rapat kerja.

Salah satu kegiatan yang akan dilakukan adalah membantu desa dengan  melakukan berbagai kegiatan seperti PKBM di desa dan kegiatan pendidikan sanggar senin untuk mengapresiasi minat dan bakat masyarakat, termasuk anak-anak usia prasekolah usia prasekolah. Dukungan dalam bidang seni dan bidang lainnya.

Dalam pembentukan kelompok PATBM, setelah dilakukan berbagai pertemuan yang khusus menangani anak-anak putus sekolah di wilayah tersebut, tim dan anggota yang tercantum dalam  keputusan kepala desa tentang pembentukan tersebut mendapat pelatihan.  “Tim PATBM Desa – Dokumen Pribadi” merupakan langkah awal mendukung desa melaksanakan kegiatan PATBM di sekolah, untuk penanganan dan rekomendasi pada rapat pemerintah daerah  dan umum Indonesia. Kita akan melahirkan generasi emas pada tahun 2045.

Dalam pelaksanaan kegiatan ini akan dibahas beberapa hal antara lain : Kegiatan sosialisasi pencegahan kekerasan terhadap anak dan perempuan dalam keluarga. Evaluasi kegiatan ini dilakukan sebagai observasi awal  oleh UNICEF dan lembaga pemberdayaan perempuan dan anak setempat yang ingin mengetahui beberapa kasus terkait anak dan perempuan di desa serta proses penyelesaian masalah yang dilakukan di desa.

Pembentukan  dan penyegaran pengurus PATBM. Selanjutnya adalah proses keterlibatan antara pemerintah desa, UNICEF dan Departemen Perlindungan Perempuan dan Anak DP3. Kami berharap kegiatan PATBM bekerjasama dengan pemerintah desa, UNICEF dan DP3 ini dapat dilaksanakan bersamaan dengan kegiatan konferensi ini untuk mencegah dan menghilangkan kekerasan terhadap anak dan perempuan di rumah  sampai ke akar-akarnya. Selain  itu, penyebab kekerasan terhadap anak dan perempuan bermacam-macam, seperti perundungan di sekolah, di masyarakat, kehidupan ekonomi, kehidupan fisik, dan lain-lain.

 

PENERAPAN CASH MANAGEMENT SYSTEM (CMS) BANKSULSELBAR DALAM MENDUKUNG TRANSPARANSI DESA

Diskusi mengenai keuangan dan desa sangat penting bagi masyarakat kita. Seperti diketahui, dana desa yang diterima desa setiap tahunnya berjumlah 1 Miliar. Dan setiap desa mempunyai jumlah yang berbeda-beda, tergantung jumlah wilayah, jumlah penduduk, dan lain-lain yang ditentukan oleh kementerian desa.

Dalam kebijakannya, dana desa yang dikelola adalah keuangan desa. Pendanaan desa sangat penting untuk dipahami dan dikelola dengan baik, karena pengalokasian dana yang ada didasarkan pada peraturan yang ada pada setiap subsektor, antara lain: Pemerintahan Desa Pembangunan Desa Penguatan Desa Pembangunan Desa Pencegahan Darurat. 

Pengelolaan Keuangan Keuangan desa dimasukkan dalam RPJMDes sebagai awal perencanaan desa dan kemudian dijelaskan dalam RKPDes. Selain itu acuan utamanya adalah APBDes, sehingga seperti halnya APBDes, peraturan desa juga diterbitkan terkait dengan: Rencana desa satu tahun mengenai keuangan desa atau  kegiatan yang akan dilakukan dilaksanakan di desa.

Rencana ini juga akan dilaksanakan sesuai alokasi dana yang tersedia. Seperti yang Anda ketahui, desa mengelola berbagai jenis data, antara lain: Pembiayaan desa disediakan oleh pusat Alokasi pendanaan desa disediakan oleh pusat BHPR (Retribusi Bagi Hasil) disediakan oleh Daerah pusat PAD yakni pendapatan asli desa dapat diperoleh dari dana bagi hasil BUMDES atau dari badan usaha desa. Namun rata-rata dana tersebut  hanya  diterima tiga orang dan seringkali dikelola dalam keuangan desa. yaitu dana DD, ADD,  BHPR.

Sebaliknya pada Dana PAD, BUMDES belum ada di setiap desa  yang mengembangkan dan menghasilkan dana bagi hasil, dan sebagian besar BUMDES tersebut belum ada di desa. Pertanyaan selanjutnya, mengingat rumitnya pengelolaan dan pengelolaan keuangan desa, adakah aplikasi keuangan yang dapat membantu transfer dan transfer dana tergantung peruntukannya?

Selain  itu, proses pencairan dana desa di bank lokal khususnya di wilayah Sulsel ditangani oleh Bank Sulsel yaitu Bank Daerah Sulsel dan Bank Daerah Sulbar. Bank lokal ini merupakan bank daerah yang bekerja sama dengan bank mitra wilayah Sulawesi Selatan. Bank Sulselbar menangani seluruh peredaran uang di daerah yang bersangkutan, yang dilakukan dan dikuasai oleh daerah, serta seluruh pelayanan dalam suatu kabupaten atau kota tertentu. Artinya, selain untuk seluruh dinas kabupaten dan  kota, juga diberikan uang PNS dan honorer untuk setiap dinas, sehingga cakupan Bank Sulselbar luas dan pekerjaannya banyak.

Hal ini mengakibatkan antrian panjang di depan kantor cabang bank kabupaten/kota, terutama ketika dana BOS yang disalurkan sekolah tumpang tindih dengan pencairan dana desa. Oleh karena itu, pada tahun ini Bank Sulselbar bekerjasama dengan  Dinas Desa Pemerintahan Bupati Kota menyelenggarakan pelatihan transaksi dana desa dengan menggunakan aplikasi sistem pengelolaan kas “CMS”. Sulawesi Selatan.

Aplikasi sistem pengelolaan kas berbasis Sulawesi Selatan ini memiliki beberapa keunggulan antara lain: memfasilitasi pengelolaan dana desa yang transparan dan dapat ditelusuri dengan mengirimkan dan menerima dana melalui CMS seiring dengan pengakuan laporan keuangan yang ada. 

1. Mengurangi perjalanan pegawai desa ke bank cabang untuk mencairkan dana desa.
2. Jumlah antrian di Bank Surselbar berkurang.
3. Dana Desa sederhana dan transparan, pelacakan penyalurannya tersedia melalui pelaporan keuangan  CMS.
4. Mengizinkan pegawai desa mengunggah dan mentransfer dana melalui CMS.
5. Memanfaatkan aplikasi Siskeudes sebagai sistem keuangan dana desa sehingga aparat desa dapat dengan mudah mengadaptasi buku tabungan.
6. Mempermudah pegawai desa dalam mendownload buku rekening giro sebagai prasyarat penyesuaian aplikasi.

Penerapan Cash Management System (CMS) di Bank Sulselbar dapat berkontribusi signifikan dalam mendukung transparansi keuangan di tingkat desa. Berikut adalah beberapa aspek penerapan CMS yang dapat mendukung tujuan tersebut:

1. Automatisasi Transaksi Keuangan

CMS memungkinkan desa untuk melakuan pencatatan dan pelaporan transaksi secara otomatis. Dengan sistem yang terintegrasi, setiap pemasukan dan pengeluaran dapat tercatat dengan jelas, sehingga mengurangi risiko kesalahan manusia dan meningkatkan akuntabilitas.

2. Pelaporan yang Real-Time

Melalui CMS, laporan keuangan dapat diakses secara real-time oleh pihak yang berwenang. Ini memungkinkan para pengelola keuangan desa untuk segera mengetahui kondisi keuangan terkini dan mengambil keputusan yang tepat. Transparansi dalam pelaporan dapat meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap pengelolaan dana desa.

3. Pengawasan yang Lebih Baik

Dengan penerapan CMS, pengawasan terhadap penggunaan dana desa menjadi lebih mudah dan jelas. Pihak-pihak seperti BPD (Badan Permusyawaratan Desa) dan masyarakat dapat melakukan monitoring lebih efektif terhadap aliran kas dan penggunaan anggaran.

4. Dashboard Informasi Keuangan

CMS biasanya dilengkapi dengan fitur dashboard yang memberikan gambaran umum tentang kondisi keuangan. Informasi ini dapat dimanfaatkan oleh kepala desa atau pengurus lainnya untuk membuat laporan kepada masyarakat dan memfasilitasi pertemuan publik terkait transparansi keuangan.

5. Integrasi dengan Sistem Lain

CMS dapat diintegrasikan dengan sistem lain, seperti Sistem Informasi Desa (SID) atau aplikasi pencatatan inventaris desa. Ini akan memperkuat sistem manajemen dan membuat informasi keuangan lebih terorganisir dan terstruktur.

6. Pendidikan dan Pelatihan

Bank Sulselbar bisa menjalankan program pendidikan dan pelatihan mengenai penggunaan CMS kepada perangkat desa. Dengan pemahaman yang baik mengenai sistem ini, pengelolaan keuangan desa dapat dilakukan dengan lebih baik, dan masyarakat akan lebih percaya bahwa dana desa dikelola secara profesional.

7. Aksesibilitas Informasi kepada Masyarakat

Dengan CMS yang transparan, masyarakat desa dapat mengakses informasi terkait penggunaan anggaran secara mudah. Hal ini dapat meningkatkan partisipasi masyarakat dalam pengambilan keputusan terkait alokasi dana dan proyek-proyek desa.

8. Audit yang Lebih Mudah

Penerapan CMS memudahkan proses audit keuangan, baik internal maupun eksternal. Dengan sistem yang terstruktur, auditor dapat dengan cepat menemukan informasi yang dibutuhkan, sehingga mempercepat proses audit dan meningkatkan akuntabilitas.

Dengan menerapkan Cash Management System (CMS), Bank Sulselbar tidak hanya dapat membantu desa dalam pengelolaan dana yang lebih baik tetapi juga mendukung terciptanya lingkungan yang lebih transparan dan akuntabel. Hal ini sejalan dengan tujuan untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat desa melalui pengelolaan keuangan yang baik dan partisipatif.

 Tapi pertanyaannya muncul kembali?

Apakah pemerintah desa bisa memproses seluruh transaksi keuangan melalui CMS ini? Mari Kembali Berdayakan 

BULOG SEBAGAI MITRA PENYEDIA BANTUAN PANGAN BAGI MASYARAKAT MISKIN

Bantuan prosedur penerimaan beras bulan September akan dikelola oleh pendamping PKH dan disalurkan ke masing-masing kantor desa. Penerima bantuan atau KPM  adalah penerima bantuan BPNT yang penyalurannya dilakukan setiap bulan di kantor desa.

Jenis bantuannya adalah beras yang diproduksi pemerintah daerah di Bulog. Ini merupakan kegiatan rutin  penyaluran BPNT, namun apa bedanya dengan penyaluran BPNT sebelumnya Perbedaannya terletak pada somasi dan surat pertanggungjawaban penerima dan penyalur bantuan AS ini.

Dengan menggunakan aplikasi Giro-Pos  dan memindai barcode penerima bantuan yang sesuai dengan NIK KTP, Anda akan mendapatkan foto KPM penerima. Terdapat foto bantuan beras yang diantar ke KPM. Lebih lanjut, manfaat  inovasi dalam pendistribusian bantuan ini semakin memperjelas bahwa bantuan ini lebih transparan dan mudah dijelaskan. Sebab bantuan ini berdasarkan fakta dan laporan yang terdokumentasi, langsung diintegrasikan dan dikirimkan ke pusat. Melalui aplikasi  nyata.

Hal ini dinilai lebih masuk akal dibandingkan penyaluran bantuan sebelumnya karena menyalurkan bantuan beras setiap bulan kepada penerima bantuan  hanya berdasarkan tanda tangan KPM pada daftar penerima bantuan atau sidik jari KPM. Selain itu, proses penerimaan bantuan  juga menjadi tantangan berat bagi pengasuh PKH dan pendamping sosial dinas sosial. Sebab, proses penyalurannya rumit dan memakan waktu lama bagi para pengasuh PKH.

Namun hal ini merupakan bentuk kewajiban  pendamping PKH untuk menyalurkan bantuan dan menggunakan bantuan yang diterima secara tepat sasaran. Selain  itu, pemerintah daerah juga menerima beberapa pengaduan, antara lain: Karena  ini adalah proses pendistribusian bantuan AS dengan cara  baru,  beberapa orang mengeluhkan antrian untuk mengambil bantuan yang mereka terima karena merekalah yang pertama memberikannya.

Hal ini menunjukkan bahwa  masyarakat Indonesia masih kurang memiliki budaya prosesi. Masyarakat perlu lebih mengembangkan budaya kesabaran. Banyak yang menilai proses pemberian bantuan membutuhkan waktu tunggu yang lama karena jaringan yang ada. Proses penyaluran bantuan  menggunakan aplikasi menunjukkan bahwa tempat penyaluran bantuan yaitu balai desa harus memiliki jaringan yang terbaik.

Lantas bagaimana dengan kantor desa yang tidak terdukung dan berada di wilayah yang tidak memiliki jaringan internet? Hal ini menjadi perhatian pemerintah dan sesuai prosedur yang ada, untuk menjamin akuntabilitas, pendistribusiannya boleh dilakukan di  kantor kecamatan terdekat. Setiap kali sistem yang ada diperbarui, tentu saja terdapat keuntungan dan kerugian pada semua aktivitas.

Namun demikian, agar dapat bertahan di era digitalisasi, perlu senantiasa mengikuti inovasi kegiatan yang ada dan inovasi tanggung jawab. Karena perkembangan teknologi  semakin pesat dan kita sebagai masyarakat harus beradaptasi dengan peraturan yang ada.

PELATIHAN KELEMBAGAAN BAGI KARANG TARUNA DESA

Pelatihan kelembagaan bagi Karang Taruna desa merupakan langkah penting dalam meningkatkan kapasitas dan kualitas organisasi kepemudaan di tingkat desa. Karang Taruna memiliki peran strategis dalam pemberdayaan masyarakat, khususnya generasi muda, dalam berbagai aspek, seperti sosial, ekonomi, dan lingkungan. Berikut adalah beberapa komponen dan langkah penting dalam merancang pelatihan kelembagaan ini:

 Tujuan Pelatihan

1. Meningkatkan Kapasitas Organisasi: Memperkuat struktur organisasi dan manajemen Karang Taruna agar lebih efektif dalam menjalankan program dan kegiatan.

2. Pengembangan Keterampilan Anggota: Mengasah keterampilan kepemimpinan, komunikasi, dan penyelesaian masalah di kalangan anggota.

3. Pemberdayaan Masyarakat: Mengembangkan program-program yang dapat memberdayakan masyarakat sekitar di berbagai bidang.

 Materi Pelatihan

1. Dasar-Dasar Organisasi

   - Struktur organisasi Karang Taruna.

   - Tugas dan tanggung jawab setiap anggota.

   - Aturan dan peraturan yang mengatur kegiatan Karang Taruna.

2. Manajemen dan Kepemimpinan

   - Konsep dasar manajemen organisasi.

   - Teknik kepemimpinan yang efektif.

   - Ketrampilan pengambilan keputusan.

3. Perencanaan dan Pengelolaan Program

   - Cara menyusun rencana kerja yang realistis dan terukur.

   - Teknik pengelolaan anggaran dan sumber daya.

   - Monitoring dan evaluasi program.

4. Soft Skill dan Komunikasi Efektif

   - Keterampilan komunikasi interpersonal.

   - Teknik presentasi dan negosiasi.

   - Penyelesaian konflik dan kerjasama tim.

5. Pemberdayaan Ekonomi

   - Pengembangan usaha mikro dan kecil (UMKM).

   - Peluang usaha dan kewirausahaan di desa.

   - Penyuluhan tentang pengelolaan keuangan yang baik.

6. Advokasi dan Kerjasama

   - Teknik advokasi untuk kepentingan pemuda dan masyarakat.

   - Membangun jaringan dengan organisasi lain, baik lokal maupun nasional.

 Metodologi Pelatihan

1. Inkubasi Kelompok: Bentuk kelompok kecil agar peserta dapat berbagi pengalaman dan berkolaborasi dalam menyelesaikan tugas.

2. Sesi Teoritis dan Praktis: Kombinasikan antara materi teoritis dengan praktik lapangan agar peserta dapat menerapkan langsung apa yang dipelajari.

3. Simulasi dan Role Playing: Gunakan teknik simulasi untuk meningkatkan keterampilan komunikasi dan kepemimpinan.

4. Diskusi dan Tanya Jawab: Buat sesi interaktif agar peserta dapat bertanya dan berbagi pandangan.

 Penjadwalan Pelatihan

Pelatihan bisa dilaksanakan selama beberapa hari dengan pembagian sesi yang terjadwal, misalnya:

- Hari 1: Pengenalan dan dasar-dasar organisasi.

- Hari 2: Manajemen, kepemimpinan, dan komunikasi.

- Hari 3: Perencanaan program dan pemberdayaan ekonomi.

- Hari 4: Advokasi dan kerja sama.

Evaluasi dan Tindak Lanjut

1. Evaluasi Pelatiha:  Lakukan evaluasi untuk mengukur efektifitas pelatihan, baik melalui kuesioner maupun wawancara.

2. Pendampingan: Sediakan pendampingan pasca pelatihan untuk membantu Karang Taruna dalam mengimplementasikan ilmu yang diperoleh.

3. Pembentukan Jaringan: Dorong peserta untuk tetap berhubungan dan berbagi informasi serta pengalaman melalui kelompok atau forum diskusi.

Pelatihan kelembagaan bagi Karang Taruna desa merupakan investasi penting untuk masa depan pemuda dan masyarakat desa. Dengan mengembangkan kemampuan organisasi dan individu, Karang Taruna dapat berperan lebih aktif dalam pembangunan desa dan peningkatan kesejahteraan masyarakat secara keseluruhan.